Elections professionnelles à la SNCF : nouvelle progression de l'Unsa - Ferroviaire !

L’Unsa-Ferroviaire 2ème OS au niveau national et 3ème au niveau régional!

BRAVO!

Communiqué de presse

Unsa-Ferroviaire - Elections CSE 2018

Zoom Juridique : paiement des heures de délégation

Dans 3 arrêts du 19 septembre 2018, la Cour de cassation a rendu des décisions portant sur le contenu du paiement des heures de délégation.

Le principe est le suivant : qu’il s’agisse d’un DP, d’un salarié mandaté, d’un membre du CE ou d’un élu CSE, le représentant du personnel ne doit subir aucune perte de salaire pour avoir exercé ses fonctions (Cass soc 3 mars 2010, n°08-44859).

Qu’est-il des primes et autres accessoires de la rémunération que le représentant aurait pu toucher si il n’exerçait pas ses fonctions ?

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Retraités - tous dans l'action le 18 octobre 2018

TOUS DANS L’ACTION le 18 octobre 2018

NON à la stigmatisation des retraités

OUI à des mesures équitables !

Les retraités de l’UNSA réclament un traitement égalitaire avec les actifs, ce qui implique la compensation de la majoration de 1,7 point de la CSG

L’UNSA Retraités agit :

- pour le maintien du pouvoir d’achat des retraités, - pour la compensation de la hausse de la CSG, - pour la revalorisation immédiate des pensions les plus modestes.

Tract Nord-Pas-de-Calais - action retraites du 18 octobre 2018

Jeudi 18 octobre 2018 à partir de 14 heures  : RASSEMBLEMENT devant le CONSEIL RÉGIONAL Boulevard du Président Hoover à LILLE puis MANIFESTATION à partir de 14H30

Les autres rassemblements en région :
-ARRAS : 10h30 devant la Préfecture
-AMIENS : 14h30 Place Gambetta
-BEAUVAIS : 14h Place Jeanne Hachette

SRIAS-Hauts-de-France : Soirée baslet féminin à Saint-Amand-les-eaux le 20 octobre 2018

La SRIAS des Hauts-de-France vous invite à une soirée privative le 20 octobre 2018 à saint Amand les eaux à un prix exceptionnel.

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Zoom juridique : La certification des compétences acquises lors d’un mandat syndical ou de représentant du personnel

Prévue par la loi Rebsamen du 17 Août 2015, deux arrêtés publiés au Journal Officiel du 26 juin 2018 prévoient les modalités de mise en œuvre de la certification pour les titulaires d’un mandat syndical ou de représentant du personnel. La certification s’obtient en passant une ou plusieurs sessions d’examen.

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ARRAS et LILLE : rassemblement des retraités et manifestation

NON à la stigmatisation des retraités

OUI à des mesures plus équitables !

Ce jeudi 14 juin, les retraités étaient appelés à se rassembler dans toute la France.

- pour le maintien du pouvoir d’achat des retraités,

- pour la compensation de la hausse de la CSG,

- pour la revalorisation immédiate des pensions les plus modestes.

A ARRAS

Devant la permanence parlementaire de la Député “En Marche” : Jacqueline MAQUET. De nombreux médias dont CNEWS et FR3 Hauts de France ( vidéo ) étaient présents pour filmer ce rassemblement.

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Des représentants des syndicats présents ont été reçus par Madame la Député qui est ensuite elle-même venue à la rencontre des manifestants .

A LILLE

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L’UNSA-CCI vous informe

L’UNSA –CCI un acteur constructif et actif de la concertation avec les décideurs.

L’UNSA CCI CONTINUE A SE BATTRE POUR INFORMER ET DEFENDRE LES SALARIES !

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« Rendez-vous salarial » en juin 2018 : la balle est dans le camp du gouvernement !

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L’UNSA Fonction Publique a remis au Secrétaire d’Etat, Olivier Dussopt, une copie des 11 000 lettres “pouvoir d’achat”. Cette opération prend donc fin ce soir.

A cette occasion, nous avons réaffirmé qu’il était essentiel que le gouvernement prenne une mesure générale de revalorisation de tous les agents publics. Le ministre ne nous a pas laissé beaucoup d’espoir sur une mesure de revalorisation du point d’indice.

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Vous trouverez ci-dessous et sur le site de l’UNSA-FP:

  -un tract

Zoom juridique : Absence de négociation ou échec de négociation : quelles conséquences dans la répartition des sièges ?

En matière d’élections, si une organisation syndicale a manifesté son intention de participer à la négociation préélectorale, il y a bien eu tentative de négocier et, en conséquence, à défaut d’accord préélectoral valide l’employeur doit saisir la Direccte qui procédera à la répartition des sièges.

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14 juin , les retraité(e)s seront dans la rue

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Manifestation à Lille 13h30 place Charles De Gaulle

Les rassemblements dans le Pas-de-Calais :

- Arras: place Courbet à 10 h

- Lens: place de la gare à 10h

- Béthune: place Clémenceau à 10h

- St Omer: place Foch à 10 h

- Boulogne : rassemblement - 11 Rue Faidherbe - 10h

- Calais : sous préfecture à 9h30

Les rassemblements dans l’Aisne :

- St QUENTIN : place de l’Hôtel de Ville à 10 h

- Laon : devant la permanence de Aude BONO, députée, 119 bd Pierre Brossolette à 14 h

- Soissons : place du marché à 14 h

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22 mai 2018 : la fonction publique dans l’unité !

Manifestations dans la région : Un cortège dense à Lille et une présence des militants UNSA dans les rassemblements de la région.

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22 mai 2018 : la fonction publique dans l’unité !

L’UNSA Fonction publique constate que l’unité syndicale s’est faite autour des services publics et de la fonction publique, montrant l’importance qu’ils représentent en France. Elle s’en félicite…

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Le 22 mai : mobilisation dans la fonction publique !

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L’UNSA appelle tous les agents publics à se mobiliser le 22 mai et à signer la “lettre pouvoir d’achat” adressée au Président de la République, au Premier Ministre, aux Ministres chargés de l’action et des comptes publics.

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Mardi 22 mai : lettre aux usagers

Mobilisation-22-MAI-2018-6.png Afin d’expliquer à tous les français les raisons de la mobilisation du 22 mai, les 9 organisations syndicales de la Fonction Publique s’adressent à eux.

lettre aux usagers

Où manifester le 22 mai dans la région ?

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Dans la région des Hauts-de-France, on pourra manifester le matin ou l’après-midi :

Nord – 59 : Lille : départ 14h30 porte de Paris, arri­vée Place de la République et le matin à Dunkerque ; Valenciennes ; Douai …

Pas-de-Calais - 62 : Le matin à Boulogne/mer ; Calais ; Arras …

Oise – 60 : Beauvais Esplanade de Verdun (devant le lycée Felix Faure) 14h30

Somme – 80 : Amiens Maison de la Culture 14:00

Aisne - 02 : Saint Quentin : 16h30 Place de l’Hôtel de ville ; Laon : 10h00 Place des Droits de l’Homme ; Soissons : 14h Place du marché et Château-Thierry…

L’UNSA Fonction Publique appelle à la mobilisation le 22 mai

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L’UNSA Fonction Publique et les neuf organisations syndicales représentatives dans la Fonction publique, appellent l’ensemble des personnels de la Fonction publique de l’État, de la Fonction publique Hospitalière et de la Fonction publique Territoriale à la grève et aux manifestations le mardi 22 mai 2018. Elles demandent un dialogue social respectueux des représentants des personnels. Elles appellent les agents à dire leur rejet du projet de suppression de 120 000 emplois et le recours accru au contrat qui dégraderont les conditions de travail des agent-es, considérant que le développement de la contractualisation constitue une attaque contre le statut, de même que la possible rémunération « au mérite » assise sur des critères antinomiques de ceux du service public. Elles rappellent leur opposition à la remise en cause des CAP et à la disparition des CHSCT, comme à toutes mobilités forcées vers le secteur privé…

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ZOOM JURIDIQUE UR (17 avril 2017)

Rupture conventionnelle et convention de rupture

Sans la remise par l’employeur d’un exemplaire de la convention de rupture, la rupture conventionnelle est nulle. C’est le principe posé par la Cour de Cassation, chambre civile, le 07 mars 2018…

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Appel régional à la grève des organisations de la Fonction publique le 22 mai 2018

Non à la liquidation des services publics !

Réunies le 17 avril 2018, les organisations syndicales Nord-Pas de Calais CFDT - CFE/CGC – CFTC – CGT – FAFP – FO – FSU – SOLIDAIRES et UNSA réaffirment qu’elles ne partagent ni l’orientation, ni la méthode, ni le calendrier proposés par le gouvernement dans son document d’orientation intitulé « Refonder le contrat social avec les agents publics. » Les organisations ne partagent pas davantage les objectifs poursuivis par le gouvernement consistant à réduire le périmètre de l’action publique avec la perspective d’abandon voire de privatisation de missions publiques…

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ZOOM JURIDIQUE UR (16 avril 2017)

Attention au courrier de notification adressé à l’employeur lors d’une désignation d’un représentant syndical temporaire au CE/CSE

Lorsqu’un syndicat remplace un représentant syndical au CE/CSE, il doit le préciser dans la désignation notifiée à l’employeur. Si le syndicat ne fait pas apparaître qu’il s’agit de désignation en remplacement de précédentes désignations, l’employeur peut engager une action afin d’annuler les désignations surnuméraires…

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Appel à la grève de l’UNSA Fonction publique le 22 mai 2018

L’UNSA Fonction publique déplore une posture fermée et univoque du gouvernement

Après avoir écouté atten­ti­ve­ment le Président de la République et noté son silence sur la fonc­tion publi­que, l’UNSA Fonction publi­que regrette que celui-ci n’envi­sage les ser­vi­ces publics que sous l’angle d’un far­deau bud­gé­taire alors qu’ils cons­ti­tuent le socle de la soli­da­rité répu­bli­caine, rédui­sent signi­fi­ca­ti­ve­ment les iné­ga­li­tés socia­les via les redis­tri­bu­tions qu’ils opè­rent et ren­for­cent la cohé­sion sociale.

Après avoir pris le temps d’exa­mi­ner l’ensem­ble des éléments portés à sa connais­sance sur les chan­tiers de la réforme de la fonc­tion publi­que et d’ana­ly­ser toutes les décla­ra­tions des minis­tres char­gés de l’action publi­que et de la fonc­tion publi­que, l’UNSA alerte sur l’impact réel des chan­ge­ments majeurs qui sont envi­sa­gés pour les agents publics (restruc­tu­ra­tions, 120 000 sup­pres­sions de postes, modi­fi­ca­tion des règles sta­tu­tai­res, modi­fi­ca­tion des moda­li­tés de recru­te­ment et de rému­né­ra­tion). En même temps, les pro­tec­tions et les garan­ties dont ils béné­fi­cient aujourd’hui se ver­raient affai­blies (dimi­nu­tion du nombre et du rôle des ins­tan­ces de dia­lo­gue social, amoin­dris­se­ment des capa­ci­tés de recours, affai­blis­se­ment de la prise en compte de la santé au tra­vail).

Rappelant les mesu­res délé­tè­res déjà effec­ti­ves qu’elle combat : gel du point d’indice, jour de carence, com­pen­sa­tion par­tielle de la CSG, sus­pen­sion de PPCR pen­dant un an et de l’absence d’un véri­ta­ble dia­lo­gue social, l’UNSA consi­dère que l’unité la plus large des orga­ni­sa­tions syn­di­ca­les est néces­saire.

Enfin, comme elle l’a fait lors de la mobi­li­sa­tion uni­taire du 10 octo­bre, l’UNSA Fonction Publique rap­pelle son exi­gence de reconnais­sance des agents publics qui passe par la réus­site du pro­chain rendez-vous sala­rial.

Après une vaste consul­ta­tion de l’ensem­ble de ses com­po­san­tes, dans le res­pect du prin­cipe de l’auto­no­mie qui l’anime, l’UNSA Fonction publi­que appelle tous les agents publics à se mobi­li­ser mas­si­ve­ment, y com­pris en fai­sant grève, le 22 mai 2018.

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